Selection

Gennem et selection forløb kan man som oftest relativt hurtigt komme i kontakt med motiverede kandidater – der af sig selv opsøger nye jobmuligheder.

Når rekrutteringen gennemføres som et selection forløb, tiltrækker vi udelukkende kandidaterne gennem annoncering. Annonceringen kan både ske i de trykte medier og/eller på Internettet via relevante sites.

Rekrutteringsformen kan bruges på mange stillingstyper og kan være en markedsføringsmæssig mulighed for virksomheden. Kandidatfeltet er oftest relativt bredt – det er kandidaterne, der initierer kontakten med Humain.

Udover annonceringen afdækker vi relevante emner i vores kandidatbank.

En af udfordringerne ved et selection forløb er, at vi som konsulenter ikke har mulighed for at påvirke den enkelte kandidat til at søge det pågældende job. Derfor er det ikke alle stillinger, der er velegnet til at blive rekrutteret gennem selection.

Udskriv side